教师话坊

标题: 家长群里用拼音表演，多此一举吗？ [打印本页]

作者: 童抒雯 时间: 2023-11-5 20:29
标题: 家长群里用拼音表演，多此一举吗？
近日，山东日照一名老师在班级群里用拼音表扬学生，在网络引发争议。据媒体报道，该老师在家长群中用拼音的方式夸学生，比如“hai zi men fei chang ke ku！jia you。”（孩子们非常刻苦！加油。）然而，老师的“暖心”举动很快在评论区里翻了车。有网友认为该老师的行为是在“演戏”而且“装”。家长群里都是家长，内容是给家长看的，老师如果想表扬学生，可以写在作业本或者口头表扬。另外也有网友指出，没有声调的拼音都不算是拼音。同时，也有人觉得老师这样的举动很有创意，而且网友也没必要就上纲上线。对此，作为老师的您，您是怎么理解该名老师的举动的？在表扬的方式方法上，您有哪些创意之举呢？欢迎分享您观点。[玫瑰][玫瑰]

作者: 杨铁金 时间: 2023-11-5 20:38
小学低段教师，可以理解。不仅让家长看，更让识字不多的低龄学生看得懂。表扬学生，我也没啥创意，就是平时写日记，每日将学生的表现记下来，开班会、家访、期末总结时，不胡说，有理有据，学生毕业十年、二十年都记得他们的优点、好处。

作者: yhglll 时间: 2023-11-5 20:52
我的理解是，老师刚开始打第一个字可能忘了切换中英文输入法，继而想起一年级小朋友们正在学习拼音，所以就有了后续让小朋友可以跟家长一起都看得明白的拼音式表扬。至于后来引发部分网友的不平之音，我只想说求放过。创新本就不易，流言猛于恶虎，教师被迫佛系的事例层出不穷，能否给一些可能并不百分百完美的善意留一些宽容和鼓励，教育本就不易的当下，教师更显卑微，当教师业已戴着镣铐为学生的明天起舞的时候，我们大家能不能都再多一些理解和尊重！

作者: yhglll 时间: 2023-11-5 20:54
在我看来，最好的表扬就是带细节的具体性表扬，就事论事的标准，不带比较的表扬

作者: 宋国萍 时间: 2023-11-5 22:18
我们班实行积分制度，具体规则由孩子们制度。积分到一定数量之后可以兑换特殊的表扬奖励：量身定制，个性化褒奖。首先，新开学，班干部还没有选呢！乐学币积分的第一个奖励就是“买官卖官”：每个职务由不同数量的积分兑换。大家可能觉得有点好笑。但是孩子们是喜滋滋的：至少想当“官”，路途一片明朗！其次，根据积分，学生可以提一些合理却特别的要求，教师也可以提供一些有意思的选项。看看我们班级的乐学币积分兑换奖励吧。 1.免考奖励:截止某个时间点，获得100个积分的学生，可以获得免考奖励。当然，是在考试前才进行抽取“中奖学生”名单，这是为了保证所有学生都为考试做了准备。如果觉得抽取一个学生还不够激励大家，你可以一次抽取两个。 2.给学生的家长打表扬电话。有时也可以颁发表扬信或者利用班级群公开表扬。 3.给老师选择一本书，让老师读给大家听。 4.按自己的意愿换座位。当然，事先要约法三章:如果同桌一起出现各种问题，乐学币积分清零，还要取消同桌资格。 5.“课堂小老师”。这是一种任务奖励，一般我会把备课的一些小内容小主题（学生们力所能及的），作为一个奖励任务交给某某同学来准备完成，然后上课的时候就请他站起来讲述，讲完之后全班鼓掌。当然我自己也还会完整备课这一些小内容小主题，以备学生讲得不够好而补充。 6.做照顾管理1天班里的“图书角”“图书馆”的“小馆长”。 7.排队站在最前面。让孩子们享受因个人努力而获得的荣耀。 8.随时可以喝水 …… 只有“量身定制”的奖励，才能以责任感、成就感、自主选择、获得更多自由来驱动孩子，助力成长。我们的教学要以生为本，生本课堂，我们的班级也应该是生本理念烛照下的幸福家园。

作者: 龙泉许东宝 时间: 2023-11-6 03:48
表扬是肯定的！孩子喜欢听好话，戴高帽（赞美的话）。好像有一句话在老师中比较流行，那就是“优秀孩子都是夸出来”，这句话也不假的，当孩子被大人们认可，那是不知有多少高兴的，对后续学习是大有帮助的，可能比吃补品还有效。心理学、教育学上也确实有很多这样的例子，学生被表扬后，会产生一系列很好的效应！如有的比赛，队员们沉闷，放不开，当出现好的表现，被教练表扬夸奖一下，队员们兴头上来，大家都比的比较顺，这样，往往会比出小高潮！学校新的班子办学新颖，对学校女足表现好给予表扬，特别是运动会的开幕式上，当着2千多个学生、1百多名老师、3百多个家长的面，在致辞时表扬，同时，还制作了每个队员个人照，悬挂在学校大门的最显眼处表彰！学校重视，学校表扬，队员们铭记在心。在参加这几天的市田径运动会上，捷报频传！表扬不能泛滥，不能随便运用，而且是要学生们真正的做到优秀时，或进步时才给予表扬！表扬以精神鼓励为主，不能浪费，更不能以表扬之名，向被表扬的学生巧取明目摊派等，这是绝对不允许的！表扬的学生要确实是优秀的，要不然，达不到公认的程度，老师的表扬甚至会被其他同学嘲笑、说闲话的，反而坏了全局的！表扬要及时，不能过去了很长时间，才表扬，达不到及时的效果！可以用表扬卡和积分卡、奖状、微信、短信、电话等都可以的！

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