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楼主: 吴笔建
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后勤不该是养尊处优的岗位

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发表于 2017-6-5 12:39:52 来自手机 | 显示全部楼层
学校不缺少制度,不缺少考核的办法,少的是“学校核心价值观”的落地。如果心中有学校,有工作,那你就会有行动。举个例子,客厅地面有一片小纸屑,你会怎么做?99%的人会主动捡起来,因为家里丢着一张废纸,看上多少难受,让你难受的原动力就是你“家庭的核心价值观”——这是我家,我有责任。当然我们很难让“家”和“单位”划上等号,但我们可以让他们最大限度地接近,让老师在学校感受的家的味道,生成主人的意识,让“家庭的核心值观”与“学校的核心价值观”相互融合。从外在的要求转变成内在的需求。或许那一天,大家会争着,抢着干事情,也不再会有养尊处优的岗位了。
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